テクノブレーンの評判・口コミ｜エンジニア転職で使うべき？

テクノブレーンは、エンジニア専門のスカウト・ヘッドハンティングサービスです。SNSを通してヘッドハンティングしていることもわかっており、転職を考えていない方でも、魅力的な仕事と巡り会える可能性があります。

しかし「営業電話が多い」「連絡がこないこともある」といった悪い口コミも一定あるので、この記事では、評判やメリットデメリットを解説します。

良い評判・メリット	悪い評判・デメリット
◯ 自分の市場価値を把握できる ◯ 自分にマッチした企業を探せる ◯ キャリアアップや見直しの機会になる	△ 営業電話が多い △ 面談以降は連絡が来ないこともある △ SNSを調べられるケースもある

悪い評判は一定あるものの、一般的なものなので気にするほどではありません。良い案件に巡り会うためにも他サイトも併用できるとベストです。

＼利用者の評判が良かった／

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まずは60秒で概要から：
テクノブレーンの特徴まとめ

テクノブレーンは、スカウト形式の転職サービスです。エンジニア専門の転職サービスとなっており、経歴やスキルが豊富な方だとスムーズな転職が可能です。

また、テクノブレーンではSNSを通してヘッドハンティングをしているのが特徴です。そのため、人によっては思いがけない転職の機会を得られるでしょう。

なお、よくある定型文の業務的なスカウトではなく、対象者をしっかり調査したうえでスカウトしているのも特徴として挙げられます。

転職を希望していない方にも平等に声をかけているようで、スキルや経歴重視でヘッドハンティングしていることがわかります。

テクノブレーンの基本情報
タイプ	転職エージェント（スカウト型）
エリア	全国
運営会社	テクノブレーン株式会社
設立年月	1992年7月20日
所在地	〒141-0022 東京都品川区東五反田1-13-12 いちご五反田ビル5F
許可番号	有料職業紹介許可番号：13-ユ-070177
公式サイト	https://www.techno-brain.co.jp/

テクノブレーンの良い評判・メリット

まずはアンケート調査およびSNSやGoogleMapで寄せられた良い口コミからわかるメリットを解説します。

当ページの評判・口コミは、インターネット調査および利用者アンケートに寄せられたものを掲載しています。

良い評判・メリット①
自分の市場価値を把握できる

テクノブレーンの良い評判として「自分の市場価値を知るいい機会になる」「今後の転職の参考になる」というものが多くありました。

テクノブレーンでは、自分の市場価値を把握できるという点で評価を得ています。通常の転職サイトでも自身の市場価値を把握できますが、スカウト形式で、企業から見た自分の市場価値を知れることは魅力的です。

万が一、転職に至らなかった場合でも、自身の市場価値を理解していることで、今後の転職活動のしやすさは格段に高まるでしょう。

スカウトされたら即転職！だけがサービスの利用方法として正解じゃないのもまた魅力のひとつといえます。

良い評判・メリット②
自分のスキルや経歴にマッチした企業を探せる

また、「自分の希望条件とマッチした企業がある」「経験とマッチした企業に巡り会えた」という口コミも寄せられています。

テクノブレーンでは、スカウト形式の転職サービスであることで、より自分の経験やスキルにマッチした企業と巡り会える点が便利です。

やりたいこと・できることを、企業の希望・条件に沿って判断し声をかけてもらえるため、理想と大きくかけはなれることなく、現状の経験やスキルに合った転職に繋がるのが心強いです。

企業の希望が基準であるスカウト形式により、現実的な転職・キャリアアップを目指せるのがポイントです。

良い評判・メリット③
キャリアアップや見直しの機会になる

良い評判として「キャリアアップも視野に入れた転職軸の見直しができた」というものもありました。

テクノブレーンはキャリアアップの他に、キャリアパスの見直しの機会にもなる点で、転職活動に役立つことが多々あります。

求人掲載サイトでは自分がやりたいこと・叶えたい条件を軸に探すことが多いですが、スカウト形式であることで、意外な仕事と巡り会えることもあります。

キャリアアップを目指す方やスキルアップを目指す方にはおすすめです。

テクノブレーンの悪い評判・デメリット

ここではアンケート調査およびSNSやGoogleMapでの悪い口コミからわかるデメリットを解説します。

当ページの評判・口コミは、インターネット調査および利用者アンケートに寄せられたものを掲載しています。

悪い評判・デメリット①
営業電話がくる

気になる悪い評判としては「営業の電話がしつこい」というものがあげられます。

テクノブレーンはスカウト・ヘッドハンティング形式のため、営業電話なしでは成立しません。そのため、人によっては『突然来る営業の電話』を怪しいと感じる方もいるようです。

なお、テクノブレーンの公式HPによると「転職を考えていない方々」も連絡の対象としています。そのため、今のところ転職を考えていない方は、しっかり断りの返事をしましょう。

あまりにもしつこい場合は、サービスを利用しない旨を明確に伝えることも大事です。

悪い評判・デメリット②
面談以降は連絡が来ないこともある

また、逆に「欲しい連絡が来ない」「担当者から連絡が全く来ない」という口コミもありました。

テクノブレーンは、面談後に連絡が全く来ないケースがあります。特に、スキルや経歴が充分ではない場合はスカウトの連絡等が来ません。

もしスキルや経歴には自信がある、個人のページで入力した情報も不足していない場合は、一度問い合わせをしてみましょう。

効率よく転職したい場合は、スカウトサービスだけではなく求人サイトも利用してみることをおすすめします。

悪い評判・デメリット③
SNSを調べられるケースもある

悪い評判として「様々なSNSでスカウト対象者を調査している」という口コミがありました。

テクノブレーンは、SNSをはじめとした媒体を調査しスカウト対象者を選出している可能性があります。

優秀な人材を募るために、十分な実績を確認できるようなSNS等を利用するのは仕方のないことですが、人によってはこの実態に対し不愉快に感じる方もいるようです。

経歴や実績のある方ほど連絡は多くなる傾向にあるため、連絡の鬱陶しさに自覚がある方は、SNSの掲載情報を見直してみるといいでしょう。

テクノブレーンに限らず、スカウトサービスからの連絡がしつこいと感じたら、一度SNSをはじめとした自分の情報を掲載しているサービスの見直しをしましょう。

テクノブレーンがおすすめな人

テクノブレーンは、十分な経験やスキル・実績を持っている方であれば、スカウトの連絡を受けやすいです。

また、今すぐ転職をしたいわけではない方でも自身の市場価値を知る機会になります。そのため、いずれ転職するかもという方にも利用する価値は十分にあります。

もし、求人掲載サイトで自分にマッチした求人が見つからないと感じた場合は、一度テクノブレーン利用を検討してみましょう。

無料で利用できて、いつでも簡単に退会できるので、まずは「どのような求人があるか」だけでも、気軽に相談してみると良いでしょう。

また、各エージェントごとで保有している非公開求人は異なるのと、担当アドバイザーには相性があるので、いくつか掛け持ちして比較できると、より安心です。

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当ページでのレビュー評価は、利用者アンケートの集計結果（回答はこちら）と、編集部の実体験から作成しています。

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補足（よくある質問）