JobSpringの評判・口コミ｜就活で使うべき？他社比較と全特徴

JobSpringは、毎年5,000人以上の就活生が利用している大手の就活エージェントです。スカウトやイベント、AI診断といった多彩な機能があることが特徴です。

しかし「自分の就活の軸と合わない企業を紹介されることがある」「連絡がなかったり、返信が遅かったりする」といった悪い口コミも一定あるので、この記事では、評判からメリットデメリットを解説していきます。

良い評判・メリット	悪い評判・デメリット
◯ 希望や適性に応じた企業を紹介してもらえる ◯ アドバイザーの対応が親身で丁寧 ◯ 早期内定を目指せる	△ 自分の就活の軸と合わない企業を紹介されることがある △ 連絡がなかったり、返信が遅かったりする △ 担当者の対応が悪いことがある △ 面談予約が取りづらい時がある △ 求人エリアが限定的

悪い評判は一定あるものの、一般的なものなので気にするほどではありません。担当者とは相性があるので、他社と併用できると安心です。

＼利用者の評判が良かった／

26卒就活生向け
おすすめ就職エージェント

ユニゾンキャリア 4.6	IT/WEB業界を目指す就活生向け  文理問わず就活サポートに強い  ITベンチャーを狙うならおすすめ https://unison-career.com/
シュトキャリ 4.5	首都圏の就活支援に強い  最短2週間のスピード内定が可能  書類選考なしの特別ルートもあり https://hitotume.co.jp/shutocari/
LHH就活エージェント 4.4	紹介企業の紹介満足度が高い  大手人材会社が運営  一人ひとりに丁寧な就活サポート https://campus.lhh.com/

まずは60秒で概要から：
JobSpringの特徴まとめ

JobSpring Agentは、HRクラウドが運営する就活エージェントです。就活後半でも内定枠に空きがある穴場ホワイト企業が多く、2週間での内定獲得も十分可能です。

将来なりたい姿や価値観から、ファーストキャリアとしての業界や職種を一緒に考えてくれるので、現時点で内定先が決まっていない方や、内定はあるものの「本当にこれで良いのか」と悩んでいる方におすすめです。

企業スカウトやイベント実施もあるので、就職ギリギリまで可能性を広げたい方も、ぜひ利用してみてください。

JobSpringの基本情報
タイプ	就活エージェント
利用料金	無料
エリア	全国
運営会社	HRクラウド株式会社
設立日	2014年4月2日
所在地	〒101-0051 東京都千代田区神田神保町2-5-3 北沢ビル8階A
許可番号	有料職業紹介許可番号：13-ユ-309029
公式サイト	https://jobspring.jp/

ジョブスプリングの特徴：
診断や企業スカウト機能もある

ジョブスプリングでは、スカウトサービスも運営しており、同時登録することが可能です。

性格診断を受けたり、プロフィール情報を登録することで、あなたに興味を持った企業からスカウトがきます。

JobSpringの良い評判・メリット

まずはアンケート調査およびSNSやGoogleMapで寄せられた良い口コミからわかるメリットを解説します。

当ページの評判・口コミは、インターネット調査および利用者アンケートに寄せられたものを掲載しています。

良い評判・メリット①
希望や適性に応じた企業を紹介してもらえる

JobSpringの良い評判として「適性の企業を紹介してくれる」「希望に合った紹介をしてもらえた」というものがありました。

JobSpringでは、あなたの思考・価値観の明確化を行い、なりたいキャリアや身につけたいスキルをヒアリングし未来の活躍を見据えた求人を紹介しています。企業に対しても「目指せるキャリアやスキル」を確認しているので、自身の希望に合った活躍が期待できる企業を紹介してもらえる可能性が高いです。

また、企業に対して確認事項があれば、直接問い合わせた情報を共有してもらえるので、不安を払拭できます。

AI分析を用いて求職者に紹介する方法も取り入れています。アドバイザーとAIによる適性検査の分析を組み合わせることで、より精度の高いマッチングが実現し、個人の強みや適性に応じた求人を紹介してもらえます。

良い評判・メリット②
アドバイザーの対応が親身で丁寧

また、「親身に相談に乗ってくれた」「面接練習やフィードバックが丁寧だった」という口コミも寄せられています。

アドバイザーのサポートに対して、良い口コミが多く見られました。毎年5,000人以上の就活生をサポートしている実績から、サポート体制やスキルに期待ができます。

内定率91％以上、内定獲得までのスピードも最短2週間と高いので、おすすめです。

良い評判・メリット③
早期内定を目指せる

良い評判として「2週間で内定をもらえた」「トントン拍子で進めました」というものもありました。

初回面談ですぐに求人を紹介してもらえるので、選考がスムーズに進みやすく、早期内定に繋がります。

また、採用企業から説明会案内・特別選考のスカウトがくることがあります。AI診断を受けていると、その企業に入社したときの「活躍期待値」が可視化されるので、働くイメージがより沸きやすいことが魅力です。

特別スカウト経由だと、選考ステップが省略されるので、テンポよく内定まで進めます。

JobSpringの悪い評判・デメリット

ここではアンケート調査およびSNSやGoogleMapでの悪い口コミからわかるデメリットを解説します。

当ページの評判・口コミは、インターネット調査および利用者アンケートに寄せられたものを掲載しています。

悪い評判・デメリット①
自分の就活の軸と合わない企業を紹介されることがある

デメリットの一つに、「紹介企業が希望と合わないことがある」というものがあります。

基本的には、あなたが希望している業種の求人が紹介されるものですが、キャリアアドバイザーが理解できていない場合や、Jobspring側が希望求人を保有していない場合だと、ズレた案内がされることがあります。

特に「専任アドバイザーとの相性が悪い」あるいは「あなたが希望している業種求人がやや特殊（例：障害者雇用など）」といった場合に起こりやすいです。

なお、障害をお持ちの方などで、特別な求人を探している場合（例：リモートワークやバリアフリー）は、専門サービスをお勧めします。

悪い評判・デメリット②
連絡がなかったり、返信が遅かったりする

その他、ネガティブな口コミとしては「連絡頻度が少ない」「面談日程の再調整の連絡がなかなかこなかった」といった内容が見られました。

キャリアアドバイザーが連絡を忘れている可能性もあります。返信が遅いと、他の就活生と比較して不利になってしまう可能性があるので、明確なデメリットです。

企業側人事と直接やりとりできない以上、見えないところで選考で不利になっている可能性も否定できません。連絡がスムーズで信頼できるかは見極めましょう。不安なら別のエージェントを使うことを推奨します。

ただし、直近の口コミだと、連絡頻度についてのネガティブなものは少ないので、現在は改善されつつあります。

連絡が遅い/ない場合は、問い合わせ窓口に催促の連絡をしてください。主体的に動きましょう。

悪い評判・デメリット③
担当者の対応が悪いことがある

気になる悪い評判としては「対応が悪い」「ピントのずれた提案ばかり」というものがあげられます。

GoogleMapの口コミの中には、対応についてネガティブな意見もいくつか散見されました。担当者の言動や対応が合わないと感じたら、遠慮なく担当者変更しましょう。

実際、就活アドバイザーは、資格を必要とせず、希望条件を聞いたら社内システムに打ち込むだけでできてしまうこともある「誰でもできる寄りの仕事」ではあるので、人によって当たり外れがあります。

大学生の皆さんからしたら、社会人というだけで「すごそう」に見えるかもしれませんが、子どもがそのまま歳を取っただけの人もたくさんいます…。

悪い評判・デメリット④
面談予約が取りづらい時がある

また、「面談の予約が取りにくい」「満員の日が多い」という口コミもありました。

JobSpringの豊富な実績から、利用者が多いようです。特に就活生が動き始める4月〜8月の繁忙期は予約が取りづらい傾向にあります。

面談後でないとサポートを受けることができないので、直前になって焦らないように余裕をもって予約を取るようにしましょう。担当者の数にも限りがあるので、3週間ほど先を考えていると安心です。

予約が取れたら、面談までの間に自己分析を行ったり質問したい内容を考えておきましょう。

悪い評判・デメリット⑤
求人エリアが限られている

悪い評判として「求人地域が主に首都圏」「地域が限られている」という口コミがありました。

JobSpringが取り扱っている求人のほとんどが、関東圏となっています。そのため、帰省など地方で就職を考えている方の希望には沿わない可能性があります。

また、対面で面談を受ける場合は東京に出向く必要があるので、遠い方は考え直しましょう。

事前に希望する地域での求人があるか確認する、もしくは他社エージェントを併用することをおすすめします。

JobSpringがおすすめな方

求人があるエリアが主に首都圏のため利用者は限られてしまいますが、アドバイザーの幅広いサポートと、マッチング率の高い求人紹介はとても魅力的です。

初めての就活をサポート希望の方は、ぜひ利用してみてください。

無料で利用できて、いつでも簡単に退会できるので、まずは「どのような求人があるか」だけでも、気軽に相談してみると良いでしょう。

また、各エージェントごとで保有している非公開求人は異なるのと、担当アドバイザーには相性があるので、いくつか掛け持ちして比較できると、より安心です。

種類別｜就活サービスおすすめ一覧

ここではおすすめ就活サービスを種類別に紹介していきます。どれも無料なので、ぜひ就活に役立ててください。

種類	おすすめサービス
就活エージェント	・ユニゾンキャリア ・シュトキャリ
逆求人・スカウト	・オファーボックス ・ABABA
OB/OG訪問	・Matcher ・ビズリーチキャンパス
ES閲覧	・unistyle ・ONE CAREER ・外資就活ドットコム
長期インターン	・Wantedly ・インフラインターン

ここからは、種類別におすすめの就活サービスをそれぞれ解説していきますね。全て無料のサービスなので、気になるものから利用してみましょう。

種類別のおすすめ就活サービス：
就活エージェントおすすめ

ここではおすすめの就活エージェントを紹介します。就活エージェントを利用した就活生にアンケートを行い、下記の点で比較してランキング化しました。

順位	1位	2位	3位	4位	5位	6位	7位	8位	9位	10位	11位	12位	13位	14位	15位	16位	17位	18位
サービス	ユニゾンキャリア	シュトキャリ	LHH就活エージェント	DIG UP CAREER	doda新卒エージェント	キャリアチケット	リクナビ就職エージェント	キャリセン就活	キャリアパーク就職	マイナビ新卒紹介	就職エージェントneo	0円就活	ジョブスプリング	アカリクエージェント	キャリアスタート	イロダスサロン	Meets Company	福岡就活Plus
総合評価	4.6	4.5	4.4	4.4	4.4	4.4	4.2	4.1	4.0	3.9	3.8	3.7	3.7	3.6	3.4	3.4	3.3	3.2
対象年度	26卒	26卒	26卒	26卒	26卒	26卒	26卒	26卒	26卒	26卒	26卒	26卒	26卒	26卒	26卒	26卒	26卒
サポート	IT/WEB 業界に特化	首都圏特化 短期内定	丁寧な対応 面接対策あり	首都圏特化 面接対策あり	利用者が多い 提携企業も多い	厳選して紹介 支援実績多い	求人数は多い やや淡白	経験豊富な担当者が多い	ホワイト企業を 厳選して紹介	ナビサイト大手が運営	支援実績が長い 大手エージェント	地方学生の ミカタ	スカウトやイベント充実	理系就活なら おすすめ	選考対策で 内定率86%！	就活対策 コミュニティ	就活イベント 多数実施	最短1週間で 内定獲得
無料登録	公式サイト	公式サイト	公式サイト	公式サイト	公式サイト	公式サイト	公式サイト	公式サイト	公式サイト	公式サイト	公式サイト	公式サイト	公式サイト	公式サイト	公式サイト	公式サイト	公式サイト	公式サイト

当ページでのレビュー評価は、利用者アンケートの集計結果（回答はこちら）と、編集部の実体験から作成しています。

就活エージェントの対応スピードが早いと、最短1~2週間で内定を取ることができる場合もあるので、内定がなくて不安になっている方はぜひ相談してみてください。

どのような企業求人があるかは、それぞれの就活エージェントや、時期によって全く異なるので、いくつか比較することをおすすめします。

種類別のおすすめ就活サービス：
逆求人スカウトおすすめ

就活に強い逆求人サービスは下記の通りです。

順位	1位	2位	3位
	オファーボックス	キャリアチケットスカウト	ABABA
総合評価	4.5	4.2	4.1
企業数	1.3万社以上	非公開	300社以上
企業の質	大手企業も非常に多い	ベンチャー・中小企業が 中心	ベンチャー・中小企業が ほとんど
無料登録	公式サイト	公式サイト	公式サイト

逆求人サービスの中には、学歴など条件に当てはまる学生にスカウトを一斉送信するような企業もあります。

こちらで紹介する3サービスは、学生時代の経験や価値観を評価した上でスカウトをする仕組みなので、自分により合った企業からスカウトされる可能性が高いです。

また、ABABAは、「最終選考まで進んだけれど、その会社とは縁がなく落ちてしまった学生」を対象としたサービスなので、大学4年生以上の人にもおすすめです。

種類別のおすすめ就活サービス：
OB/OG訪問サービスおすすめ

OBOG訪問におすすめのサービスは下記の通りです。

自分の大学以外のOBOGから話を聞けるサービスもあるので、企業研究の幅が広がります。

順位	1位	2位	3位
	Matcher	ビズリーチキャンパス	yenta
総合評価	5	4	4
使い心地	企業名や大学名で 検索できる	企業公認も多く 安全	役員や社長クラス と繋がれる
承認されやすさ	違う大学でも 承認されやすい	同じ大学出身でないと承認されにくい	OB訪問を専門とした サービスではない
実績	マッチング総数 100万件以上	対応大学は 46大学のみ	社会人を対象とした サービス
無料登録	公式サイト	公式サイト	公式サイト

『Matcher』は個人的にも最も利用していたサービスで、同じ大学出身者以外からも話を聞いたり、模擬面接をお願いすることが出来ます。

受験を考えていた企業名で検索して、話を聞くだけでなく、人材系に勤める人に模擬面接をお願いしたり、1つ上の内定者にケース面接を対応してもらったりしていました。

また、『yenta』は社会人同士でつながることを目的としたサービスではありますが、役員や社長クラスの社会人とつながることもできるので、就活生にもおすすめです。

種類別のおすすめ就活サービス：
ES閲覧サービスおすすめ

内定者のESや選考体験記を閲覧できるおすすめサービスを紹介します。

内定者のESをいくつか確認することで、評価されやすいポイントや書き方が分かり、効率的にESを作成することができます。

順位	1位	2位	3位
	ONE CAREER	unistyle	外資就活ドットコム
総合評価	4.5	3.7	3.5
ES・体験談数	45万件以上	ESだけで7.3万件以上	7,000社以上を掲載
掲載企業	大企業から中小企業まで どの業界・規模感も網羅	大企業から中小企業まで どの業界・規模感も網羅	外資系に強く 高学歴向けが中心
イベント	200社以上の 説明会動画が見れる	GD対策イベントや 合同説明会がある	コミュニティに参加できるが 高学歴向け
無料登録	公式サイト	公式サイト	公式サイト

上記3つのサービスを利用すれば、ほぼ全ての企業の選考情報は手に入ります。

中小企業やベンチャー企業などは、受験者の人数が限られており内定者ESが見つけにくいです。多くのES閲覧サービスに登録しておくことで、内定者の選考情報を集めることができます。

種類別のおすすめ就活サービス：
長期インターンサービスおすすめ

就活で役立つガクチカを作りたい大学1.2年生、企業研究や業界研究を進めたい大学3年生には長期インターンがおすすめです。

社会経験を就活前に積んでおくことで、他の学生と差が付けられ、就活を有利に進めることができます。

順位	1位	2位	3位
	Wantedly	Infraインターン	ゼロワンインターン
総合評価	4.4	4.3	4.1
求人数	約1.3万件	600件	455件
企業の質	リモートワークや 週末だけなど働きやすい	就活に役立つ 企業も多い	時給1,200円以上の 求人も多い
募集地域	8割が首都圏	7割が首都圏	8割が首都圏
無料登録	公式サイト	公式サイト	公式サイト

Wantedlyはベンチャー企業などに勤める社会人向けの求人が多いですが、学生インターンを募集している企業も多くあります。

社会人と同様に週5日ほど勤務を求める企業もありますが、求人数が多いので週末だけの企業やリモートワークの企業も見つかりやすいです。全体的に、首都圏での募集が多いので地方学生は3つのサービスを併用することをおすすめします。

補足（就活エージェントのよくある質問）

なぜ無料？仕組みや裏事情は？

無料である理由は、職業安定法（32条の3第2項）によって「求職者から手数料や報酬を受けてはならない」と定められているからです。

代わりに、企業から採用成功報酬（相場：一人あたり100万円）を受け取っています。企業側が求める“人材”を“紹介”するビジネスなので『人材紹介』とも呼ばれます。

担当キャリアアドバイザーは「学生を企業に入社させるための営業職」としての側面を持つので、100%信用しきることはおすすめしません。

複数利用すべき？

必ず利用するべきです。エージェントによって保有企業が異なるのと、アドバイザー（当たり外れあり）の意見を比較するためです。

担当によっては、内定がない就活生の弱い立場を利用して「ここしか紹介できる求人がありません」などと、人手不足のクライアント企業を押し売りするケースもあります。

1社だけはお勧めしません。

利用する流れは？

登録後は、電話で状況ヒアリング（30分程度）があり、いくつかの保有企業を紹介してもらうことになります。応募後は、エージェントが連絡を仲介しつつ、面接に進む形式です。

一般応募との違いは「希望等をヒアリングしての求人紹介がある点」「ES免除で応募できる点」「担当次第でアドバイスや選考対策がもらえる点」です。

利用を断られることはありますか？

地域や希望業界によっては「紹介できる求人がない」と言われる（≒実質的に断られる）ことはあります。また、対象学年ではない場合は利用できない可能性があります。

紹介求人は応募しないといけませんか？

いいえ。応募するか否かは当事者の自由なので、合わないと思ったら応募する必要はありません。遠慮なく断りましょう。

初回面談では何を聞かれますか？

大きく分けると「ガクチカ」と「希望条件」の２点です。前者は、就活生を「企業に紹介できるか」という観点での品定めの側面もあるので、整理しておけると良いです。

学歴に自信がなくても利用できますか？

はい。むしろ利用者の多くは、内定がない方（≒学歴が強くないケースが多い）なので安心してください。