設備工事会社の年収は、電気設備、空調・衛生、通信インフラ、鉄道電気など、担当領域によって見え方が変わります。この記事では、設備工事会社16社を平均年収の目安と転職時に確認したい条件で整理します。
平均年収は、各社の公開情報などをもとに整理した比較用の目安です。参照年度は企業ごとに異なります。
実際の年収は職種、勤務地、残業代、賞与、役職、評価制度によって変わるため、応募前には最新の有価証券報告書・募集要項・面接での説明も確認してください。
設備工事会社の平均年収ランキング
| 順位 | 会社名 | 平均年収の目安 | 平均年齢 | 初任給・若手年収の確認ポイント |
|---|---|---|---|---|
| 1 | 高砂熱学工業 | 1129万円 | 41.6歳 | 大卒27万円・院卒28.5万円。対象年度は募集要項で確認してください。 |
| 2 | 朝日工業社 | 1,089万円 | 45.3歳 | 募集要項で最新条件を確認 |
| 3 | ダイダン | 1,066万円 | 42.0歳 | 大卒30万円・院卒31.3万円。対象年度は募集要項で確認してください。 |
| 4 | 新日本空調 | 985万円 | 43.4歳 | 大卒28.5万円・院卒29.5万円。対象年度は募集要項で確認してください。 |
| 5 | テクノ菱和 | 980万円 | 44.8歳 | 大卒29万円・院卒30万円。対象年度は募集要項で確認してください。 |
| 6 | 日比谷総合設備 | 962万円 | 45.4歳 | 大卒28.5万円・院卒29.5万円。対象年度は募集要項で確認してください。 |
| 7 | コムシスホールディングス | 940万円 | 50.9歳 | 大卒25万円・院卒26.6万円。対象年度は募集要項で確認してください。 |
| 8 | オーテック | 909万円 | – | 大卒25.1万円・院卒25.7万円。対象年度は募集要項で確認してください。 |
| 9 | 関電工 | 906万円 | 42.4歳 | 募集要項で最新条件を確認 |
| 10 | 東鉄工業 | 897万円 | 41.1歳 | 大卒30万円・院卒32万円。対象年度は募集要項で確認してください。 |
| 11 | きんでん | 888万円 | 41.7歳 | 大卒28.0万円・院卒29.5万円。対象年度は募集要項で確認してください。 |
| 12 | 住友電設 | 882万円 | 44.7歳 | 募集要項で最新条件を確認 |
| 13 | 日本電設工業 | 848万円 | 42.6歳 | 大卒27.5万円・院卒28.9万円。対象年度は募集要項で確認してください。 |
| 14 | 中電工 | 789万円 | 40.1歳 | 大卒26万円・院卒27万円。対象年度は募集要項で確認してください。 |
| 15 | エクシオグループ | 775万円 | 44.7歳 | 大卒27.5万円・院卒29.4万円。対象年度は募集要項で確認してください。 |
| 16 | 神田通信機 | 752万円 | – | 大卒25万円・院卒26.6万円。対象年度は募集要項で確認してください。 |
| 17 | ミライト・ワン | 725万円 | – | 大卒25万円・院卒26.4万円。対象年度は募集要項で確認してください。 |
| 18 | 大成温調 | 725万円 | 42.6歳 | 募集要項で最新条件を確認 |
| 19 | 弘電社 | 703万円 | 39歳 | 大卒27万円・院卒27.7万円。対象年度は募集要項で確認してください。 |
| 20 | 日本リーテック | 703万円 | 43歳 | 大卒25.2万円・院卒26.2万円。対象年度は募集要項で確認してください。 |
| 21 | サンテック | 661万円 | 39歳 | 大卒25万円・院卒26.2万円。対象年度は募集要項で確認してください。 |
| 22 | ＪＥＳＣＯホールディングス | 623万円 | 40.2歳 | 大卒26万円・院卒26.2万円。対象年度は募集要項で確認してください。 |
| 23 | 藤田エンジニアリング | 620万円 | – | 大卒22.5万円・院卒22.8万円。対象年度は募集要項で確認してください。 |
| 24 | 北陸電気工事 | 598万円 | 40歳 | 大卒23万円・院卒24万円。対象年度は募集要項で確認してください。 |
設備工事会社の年収を見るときの注意点
平均年収が高い会社でも、施工管理、設計、営業、保全、事務系など職種によって給与レンジは変わります。特に建設・設備領域では、現場手当、資格手当、夜間休日対応、転勤範囲、残業代の支給方法が年収に影響します。
ランキングは入口として使い、最終的には自分が応募する職種の給与テーブル、賞与実績、評価制度、勤務地、残業時間を確認することが大切です。
電気設備・鉄道電気系の年収比較
年収#1
関電工の年収目安
関電工は電気設備・鉄道電気系の比較対象です。平均年収の目安は906万円、平均年齢は42.4歳です。平均年収だけで判断せず、職種別の給与、配属エリア、残業代、資格手当、賞与の考え方まで確認しましょう。
年収#2
東鉄工業の年収目安
東鉄工業は電気設備・鉄道電気系の比較対象です。平均年収の目安は897万円、平均年齢は41.1歳です。平均年収だけで判断せず、職種別の給与、配属エリア、残業代、資格手当、賞与の考え方まで確認しましょう。
年収#3
きんでんの年収目安
きんでんは電気設備・鉄道電気系の比較対象です。平均年収の目安は888万円、平均年齢は41.7歳です。平均年収だけで判断せず、職種別の給与、配属エリア、残業代、資格手当、賞与の考え方まで確認しましょう。
年収#4
住友電設の年収目安
住友電設は電気設備・鉄道電気系の比較対象です。平均年収の目安は882万円、平均年齢は44.7歳です。平均年収だけで判断せず、職種別の給与、配属エリア、残業代、資格手当、賞与の考え方まで確認しましょう。
年収#5
日本電設工業の年収目安
日本電設工業は電気設備・鉄道電気系の比較対象です。平均年収の目安は848万円、平均年齢は42.6歳です。平均年収だけで判断せず、職種別の給与、配属エリア、残業代、資格手当、賞与の考え方まで確認しましょう。
年収#6
中電工の年収目安
中電工は電気設備・鉄道電気系の比較対象です。平均年収の目安は789万円、平均年齢は40.1歳です。平均年収だけで判断せず、職種別の給与、配属エリア、残業代、資格手当、賞与の考え方まで確認しましょう。
年収#7
弘電社の年収目安
弘電社は電気設備・鉄道電気系の比較対象です。平均年収の目安は703万円、平均年齢は39歳です。平均年収だけで判断せず、職種別の給与、配属エリア、残業代、資格手当、賞与の考え方まで確認しましょう。
年収#8
北陸電気工事の年収目安
北陸電気工事は電気設備・鉄道電気系の比較対象です。平均年収の目安は598万円、平均年齢は40歳です。平均年収だけで判断せず、職種別の給与、配属エリア、残業代、資格手当、賞与の考え方まで確認しましょう。
空調・衛生設備系の年収比較
年収#1
高砂熱学工業の年収目安
高砂熱学工業は空調・衛生設備系の比較対象です。平均年収の目安は1129万円、平均年齢は41.6歳です。平均年収だけで判断せず、職種別の給与、配属エリア、残業代、資格手当、賞与の考え方まで確認しましょう。
年収#2
朝日工業社の年収目安
朝日工業社は空調・衛生設備系の比較対象です。平均年収の目安は1,089万円、平均年齢は45.3歳です。平均年収だけで判断せず、職種別の給与、配属エリア、残業代、資格手当、賞与の考え方まで確認しましょう。
年収#3
ダイダンの年収目安
ダイダンは空調・衛生設備系の比較対象です。平均年収の目安は1,066万円、平均年齢は42.0歳です。平均年収だけで判断せず、職種別の給与、配属エリア、残業代、資格手当、賞与の考え方まで確認しましょう。
年収#4
新日本空調の年収目安
新日本空調は空調・衛生設備系の比較対象です。平均年収の目安は985万円、平均年齢は43.4歳です。平均年収だけで判断せず、職種別の給与、配属エリア、残業代、資格手当、賞与の考え方まで確認しましょう。
年収#5
テクノ菱和の年収目安
テクノ菱和は空調・衛生設備系の比較対象です。平均年収の目安は980万円、平均年齢は44.8歳です。平均年収だけで判断せず、職種別の給与、配属エリア、残業代、資格手当、賞与の考え方まで確認しましょう。
年収#6
日比谷総合設備の年収目安
日比谷総合設備は空調・衛生設備系の比較対象です。平均年収の目安は962万円、平均年齢は45.4歳です。平均年収だけで判断せず、職種別の給与、配属エリア、残業代、資格手当、賞与の考え方まで確認しましょう。
通信・インフラ設備系の年収比較
年収#1
エクシオグループの年収目安
エクシオグループは通信・インフラ設備系の比較対象です。平均年収の目安は775万円、平均年齢は44.7歳です。平均年収だけで判断せず、職種別の給与、配属エリア、残業代、資格手当、賞与の考え方まで確認しましょう。
年収#2
日本リーテックの年収目安
日本リーテックは通信・インフラ設備系の比較対象です。平均年収の目安は703万円、平均年齢は43歳です。平均年収だけで判断せず、職種別の給与、配属エリア、残業代、資格手当、賞与の考え方まで確認しましょう。
転職で確認したい条件
設備工事会社を比較するときは、平均年収だけでなく、担当工種、現場規模、夜間対応、資格手当、残業代の扱いまで確認しましょう。
| 確認項目 | 見るポイント |
|---|---|
| 職種 | 施工管理、設計、営業、保全、事務系などで給与レンジが変わる |
| 勤務地・転勤 | 全国転勤、地域限定、出張頻度で生活コストと働き方が変わる |
| 残業代・手当 | 固定残業、現場手当、資格手当、夜間休日対応の扱いを確認する |
| 賞与・評価 | 賞与実績、評価制度、昇格年次、役職手当の考え方を見る |
よくある質問
よくある質問#1
設備工事会社は平均年収だけで選んでよいですか？
平均年収だけで選ぶのはおすすめしません。応募する職種、勤務地、残業代、賞与、手当、評価制度によって実際の年収は変わります。
よくある質問#2
平均年収が高い会社ほど働きやすいですか？
平均年収と働きやすさは別です。残業時間、休日、現場支援体制、転勤範囲、教育体制、上司との相性も確認しましょう。
よくある質問#3
転職前に何を確認すればよいですか？
募集要項の給与条件だけでなく、面接で配属予定、残業の実態、賞与の算定方法、資格手当、転勤範囲を確認すると、入社後のズレを減らせます。
建設・施工管理領域の転職先を比較したい場合は、CareerLynxの施工管理におすすめの転職エージェント・サイトも参考にしてください。