施工管理の転職エージェント(Re就活)は、東証プライム上場の株式会社学情が運営する、施工管理職専門の転職エージェントです。年収600万円以上の好条件・高待遇求人を多く取り扱っているのが特徴で、給与アップや労働環境の改善を重視したい方におすすめのサービスです。
しかし「求人は完全非公開」「地方求人は少ない可能性がある」といったデメリットや悪い口コミも一定数あるため、この記事では評判やメリットデメリットについて詳しく解説していきます。
| メリット | デメリット |
|---|---|
| ◯ 年収600万円以上の高年収求人あり ◯ 優良企業のみ紹介してくれる ◯ 施工管理以外の職種にも対応 ◯ Re就活の運営企業でサポートが手厚い | △ 求人は完全非公開 △ 地方求人は少ない可能性がある |
施工管理の転職エージェント(Re就活)は、求人が完全非公開な点や、地方での転職を検討している場合は選択肢が限られるため、状況に応じて他社エージェントとの併用をおすすめします。
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建設・建築業界向け
おすすめ転職エージェント
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施工管理の転職エージェント(Re就活)の特徴まとめ

- 施工管理に特化した転職エージェント
- 年収600万円以上の好条件求人が多数
- 土日休み・大型案件・手当が豊富など
- 求人探し・年収交渉・面接対策など転職サポートが充実
- 東証プライム上場企業の厳格な基準で優良企業のみを紹介
- 内定獲得まで専任のキャリアアドバイザーが完全無料サポート
施工管理の転職エージェントは、「Re就活」を運営している株式会社学情が提供する、施工管理職に特化した転職エージェントです。求人探しから年収交渉、面接対策まですべてを完全無料でサポートしており、建設業界での経験があれば資格の有無は問わずサポートの対象となるのが魅力です。
また、多忙な在職中の方に配慮し、勤務時間後や土日など、都合に合わせて面談・面接日程の調整が可能です。そのため、現職を続けながらスムーズに転職活動を進められるでしょう。
オリジナルの厳格な判断基準を設け、労働環境や待遇の良い優良企業のみを取り扱っています(残業過多や離職率が高いなどはNG)。未経験OK求人や大手子会社の求人などもあるので、キャリアアップも叶えられます。
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【公式】https://re-katsu.jp/career/agent/sekokan/
| 施工管理の転職エージェント(Re就活)の基本情報 | |
|---|---|
| タイプ | 転職エージェント |
| エリア | 全国 |
| 求人数 | 非公開 |
| 運営会社 | 株式会社学情 |
| 設立年月 | 1977年11月7日 |
| 所在地 | 東京都中央区銀座6-10-1 GINZA SIX9階 |
| 許可番号 | 有料職業紹介事業:13-ユ-314210 |
| 公式サイト | https://re-katsu.jp/career/agent/sekokan/ |
施工管理の転職エージェント(Re就活)の良い評判やメリット
この項目では、公式サイトの情報や良い評判・口コミからわかるメリットを解説します。
- 年収600万円以上の高年収求人あり
- 優良企業のみ紹介してくれる
- 施工管理以外の職種にも対応
- Re就活の運営企業でサポートが手厚い
良い評判・メリット①
年収600万円以上の高年収求人あり
施工管理の転職エージェント(Re就活)の特徴・強みとして、「年収600万円以上の求人が多数ある」「年収交渉をキャリアアドバイザーが代行してくれる」というものがありました。

年収600万円以上の高収入求人を豊富に取り扱っており、キャリアアドバイザーが利用者の代わりに企業側と条件交渉を行ってくれるため、給与アップ・キャリアアップの成功率を高めることができます。
また、年収だけでなく「土日休み」「転勤・出張なし」「残業月平均10時間程度」といったワークライフバランスを重視した求人も扱っているため、労働環境の改善を求めている方にもおすすめです。
良い評判・メリット②
優良企業のみ紹介してくれる
また、施工管理の転職エージェント(Re就活)のメリットとして「東証プライム上場企業による厳格な審査基準がある」「労働環境が悪い企業は排除している」というものがありました。
東証プライム上場の(株)学情オリジナルの厳格な判断基準を設けており、労働環境や待遇など優良企業のみを取り扱っております。残業が多すぎる・ハラスメントがある・離職率が高い企業など、条件に合わない求人はご紹介しません。
施工管理の転職エージェントは、運営元である東証プライム上場の「株式会社学情」が持つ独自の厳格な判断基準に基づき、紹介する企業を厳選しています。この基準は、単に企業の規模だけでなく、労働環境や待遇の良さを重視しているのが特徴です。
とくに、建設業界で懸念されがちな「残業が多すぎる」「ハラスメントがある」「離職率が高い」といったブラックな要素を持つ企業は、この時点で紹介対象から除外されます。そのため、利用者は安心して優良企業の求人に応募できるという大きなメリットがあります。
良い評判・メリット③
施工管理以外の職種にも対応
さらに、「建設業界の他の職種も取り扱っている」「施工管理職から別の職種へのキャリアチェンジにも対応可能」というメリットもあります。
- 施工図・設計
- CADオペレーター
- 事務職など
施工管理の転職エージェント(Re就活)は、施工管理職に限らず、建設業界内の幅広い職種に対応しています。公式サイトの「よくある質問」でも、施工図・設計、CADオペレーター、事務職などの求人を扱っていることが明示されています。
同じ建設業界の中で、これまで培ってきた知識や経験を活かしながら、別の職種へ視野を広げられる点は大きな強みです。施工管理以外の選択肢も検討したい方は、まず登録してみましょう。
良い評判・メリット④
Re就活の運営企業でサポートが手厚い
ほかにも、「内定獲得まで完全無料で手厚いサポートを受けられる」「在職中でも利用しやすい」という評判・口コミも挙げられます。
忙しい現場の合間を縫って、土曜日の夜に面談時間を調整してもらえました。在職中の転職活動の負担がかなり軽減されました。
引用元:アンケート(2025年12月)
職務経歴書の添削が非常に丁寧で、自分の強みを明確にした文章に仕上がりました。おかげで自信をもって応募できました。
引用元:アンケート(2025年12月)
Re就活→エージェントの人柄がよく、求人数は少ないが良い所を紹介してもらっているところ
引用元:X(旧Twitter)
企業ごとの面接で聞かれやすい質問を教えてもらえたので、万全の対策ができました。
引用元:アンケート(2025年12月)
施工管理の転職エージェントは、求人の紹介・書類選考・面接対策など、内定獲得までを網羅的にサポートしてくれます。独自の調査分析に基づいた業界・企業情報の提供も行っており、利用者が希望企業の内定を獲得できるように徹底的に転職サポートする体制が整っています。
さらに、在職中の転職活動に配慮し、勤務時間後や土日など、求職者の都合の良い日時に面談や面接日程の調整が可能です。建設業界の施工管理職は多忙なことが多いため、在職者の方も安心して利用できます。
施工管理の転職エージェント(Re就活)の悪い評判やデメリット
この項目では、公式サイトの情報や悪い評判・口コミからわかるデメリットを解説します。
- 求人は完全非公開
- 地方求人は少ない可能性がある
悪い評判・デメリット①
求人は完全非公開
施工管理の転職エージェント(Re就活)のデメリットとしては「ウェブサイトで公開されている求人がない」「登録しないと具体的な案件が見られない」というものがあげられます。
- 登録前にそのサービスの求人傾向を把握できない
- 他社サービスとの求人情報の比較ができない
保有求人は、公式サイト上では検索できる形で公開されていません。これは、「厳選した優良企業のみをご紹介」というコンセプトに基づき、一つひとつの求人に対して適切な人材を紹介するための非公開方式を採用しているためと考えられます。
そのため、利用者はまずキャリアアドバイザーとの面談を通じて希望条件を伝える必要があり、この過程で、登録や連絡の煩わしさを感じる可能性が少なからずあるでしょう。そのため、「まずはどんな求人があるかざっと見てから判断したい」という方にとっては、手間となってしまうのが懸念点です。
悪い評判・デメリット②
地方求人は少ない可能性がある
また、注意しておきたいポイントや懸念点としては「都心部の求人に集中している傾向がある」「地方の求人件数が少ない」というものもあげられます。
| 都道府県 | 求人数 |
|---|---|
| 東京都 | 約720件 |
| 大阪府 | 約530件 |
| 愛知県 | 約430件 |
| 青森県 | 約110件 |
| 秋田県 | 約110件 |
| 島根県 | 約100件 |
| 鳥取県 | 約90件 |
上記は、施工管理の転職エージェントと同じ運営会社が手掛ける「Re就活」の求人件数(施工管理職に特化したものではない可能性も含む)ですが、東京都の約720件に対し、鳥取県は約90件、島根県は約100件と、地域によって件数に大きな開きがあることがわかります。
そのため、地方によっては紹介される求人数が限定される可能性が考えられます。とくに、地方での転職を希望している方や、Uターン・Iターン転職を検討している方は、希望条件に完全に合致する求人が見つかりにくい可能性があるでしょう。
施工管理の転職エージェント(Re就活)がおすすめな人
施工管理の転職エージェント(Re就活)は、年収アップや労働環境の改善を重視したい方や優良企業への転職を目指したい方におすすめです。
- 年収600万円以上の高年収求人を探している人
- 土日休みや残業の少ない優良企業に転職したい人
- 転職先の労働環境や待遇を重視したい人
とくに、給与アップを実現したい方や、「残業が多すぎる」「離職率が高い」といった問題のない優良企業で働きたいと考える方には、厳選された求人の質と、年収交渉を代行してくれるサポート体制が非常に役立ちます。
また、キャリアチェンジを検討している建設業界経験者にも、施工管理以外の職種を紹介してもらえるためおすすめです。
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施工管理の転職エージェントを利用する流れ

キャリアアドバイザーとのメール・電話にて、希望条件(給与や働き方など)を伝えます。
カウンセリングの内容を受け、キャリアアドバイザーから希望に当てはまる求人を厳選して紹介してくれます。
気になる求人が見つかったら、キャリアアドバイザーに連絡し、面接の日程調整を行ってもらいます。
日程調整が完了したら、面接や書類選考などを進めます。
無事内定が決まったら、キャリアアドバイザーから連絡が来ます。採用先との⼊職後の福利厚⽣の確認や現職のある方の場合、退職⼿続きについてアドバイスを受けられます。
無料で利用できて、いつでも簡単に退会できるので、まずは「どのような求人があるか」だけでも、気軽に相談してみると良いでしょう。
また、各エージェントごとで保有している非公開求人は異なるのと、担当アドバイザーには相性があるので、いくつか掛け持ちして比較できると、より安心です。
\利用者の評判が良かった/
建設・建築業界向け
おすすめ転職エージェント
ビルドジョブ 4.8 | 建設業界・施工管理なら 面接対策充実で内定率約80%!! 大手から地場ホワイト企業まで https://build-job.jp/ |
建設設備求人DB 4.7 | 建設系で幅広い求人を探すなら 東証プライム上場企業が運営 施工管理系求人で年収をあげやすい https://plant.ten-navi.com/ |
RSG建設転職 4.6 | 高年収を目指す20-30代向け 600万円以上の求人多数 他社を抑えての受賞歴もある https://施工管理求人.jp/ |

施工管理の転職エージェントでよくある質問
施工管理の転職エージェントで保有している求人の特徴
施工管理の転職エージェントで保有している求人の特徴は下記です。
- 職種
- 施工管理を中心に、施工図・設計、CADオペレーター、事務職などさまざまな求人を保有
- 資格
- 建築士や電気工事施工管理技士、宅地建物取引士などの資格があると求人が見つかりやすい。資格がなくても求人を紹介してくれる。
- 地域
- 関東を中心に全国に求人を保有
- 他社比較
- 高年収求人を中心に保有
施工管理が中心のエージェントですが、施工図・設計、事務職などさまざまな求人を保有しており、宅地建物取引士の資格が活かせる仕事もあるのが特徴です。
年収600万円以上のキャリアアップが叶う求人が中心で、プロのキャリアアドバイザーがあなたの代わりに企業側と交渉をしてくれます。
高年収求人が中心なので、対象は建設業界経験者となっていますが、資格を保有していなくても建設業界での勤務経験があれば転職のサポートをしてくれます。

