dodaチャレンジで連絡がこない!連絡が来ない理由と対処法を解説

dodaチャレンジ 連絡なし

「dodaチャレンジに登録したのに連絡が来ない」「連絡がなかなか来ないのは断られたということ?」と疑問に感じている方は一定数いるでしょう。実際にSNSを見ても、連絡が来なかった・求人の紹介を受けられなかったという声が多数見受けられます

この記事では、そんなdodaチャレンジへの問い合わせ方法や連絡が来ない理由について解説します。

この記事のまとめ
連絡が来ない場合はどうすればいい?

dodaチャレンジのお問い合わせページ、もしくはメールアドレス(dodaChallengeCstmSrv@persol.co.jp)に連絡してみる。

連絡が来ない理由は何?

登録している情報に誤りがある場合や希望条件に合う求人を保有していない可能性がある。登録した情報に間違いがない場合は問い合わせをしてみるのがおすすめ。

\求人件数と転職実績が多い/

障害者雇用の
おすすめ転職エージェント


LITALICO仕事ナビ
4.9
首都圏ならまず登録したい
求人数4,500件以上と多数
一都三県なら個別サポート
https://snabi.jp/

dodaチャレンジ
4.6
大手企業の高年収求人なら
障害者雇用の支援数No.1
入社後6ヶ月定着率は96%
https://doda.jp/challenge/

かべなし求人ナビ
4.4
じっくり相談したい方向け
大手人材会社SMS社が運営
就労移行支援案件も掲載あり
https://dei-go.com/

障害者雇用のおすすめサービス一覧

目次

dodaチャレンジから連絡が来ない場合の対処法

dodaチャレンジから連絡が来ない場合に、まずはじめにやるべきこととして、下記の手順で問い合わせを進めてください。

STEP
公式サイトのお問い合わせページから連絡する

お問い合わせページのフォームの入力もしくはメールで問い合わせる。

STEP
3営業日は対応を待つ

担当者から連絡が来るのを待つ。

STEP
他の障害者向け転職サービスを利用する

満足のいく対応をしてもらえない場合は、他の転職サービスに登録して転職活動を進める。

STEP1
公式サイトのお問い合わせページから連絡する

dodaチャレンジへの連絡は、お問い合わせページから可能です。送る内容としては、登録をしたのに連絡が来ていないことを伝えましょう。

お問い合わせフォーム以外だと、dodaチャレンジのカスタマーサービスに直接メールをする方法でも対応してくれます。

E-mail:dodaChallengeCstmSrv@persol.co.jp

どのようにお問い合わせ内容を伝えればいいか分からない場合は、以下の例文の空欄だけを埋めて送れば大丈夫です。

(例文)お問い合わせ内容

お世話になっております。

◯月◯日に貴社サービスに登録をしたのですが、未だ連絡を頂いていないため連絡させていただきました。

連絡がこちらに届いておらず確認できていない可能性もあるので、ご確認いただけますでしょうか。

まだ連絡をされていない場合、すぐに転職をしたいと考えているので、いつまでに連絡がいただけるか教えていただけると幸いです。

お忙しい中恐縮ですが、よろしくお願いいたします。

補足として、dodaチャレンジをはじめとした転職エージェントは、利用者がサービスを介して転職することで、はじめて提携先の企業から紹介料を受け取れるビジネスモデルです。

したがって、すぐに転職をしたいと思っている旨を伝えることで、転職意思が強いと判断され、優先的にサポートを受けられる可能性が高まります。催促することに申し訳なさを感じる必要はなく、むしろ効率よく進めるためにも、連絡が来なかった場合の確認メールはしておいて損はありません。

STEP2
3営業日は対応を待つ

dodaチャレンジの様な大手サービスは、日々多くのお問い合わせが来るため、即日中や翌日までに連絡が来ないことも少なくありません。そのため、お問い合わせをしたら、3営業日まで返答を待ちましょう。

連絡がくるまでの間は、自身で転職先の希望条件をまとめ、いざ面談に進んだときに話がスムーズに進むよう準備しておくと良いでしょう。あるいは、連絡がこないことに備えて、他の転職サービスを下調べしておくのもおすすめです

連絡がくるまでにやっておきたいこと
  • 自身のスキルや経歴の棚卸しをしておく
  • 希望の条件や気になる求人をまとめておく
  • 連絡が来ないときに備えて他社サービスも検討しておく

STEP3
他の障害者向け転職サービスを利用する

dodaチャレンジへお問い合わせ後、3営業日経っても返答が来ない、もしくは担当者から紹介できる求人がないと断りの連絡が来たら、他の障害者向け転職サービスに登録しましょう。

口コミ

dodaチャレンジは厳しめなので、恐らく3年働かないと紹介すらして貰えません。 優しめのエージェントは紹介してくれるかも知れません。
引用元:X

口コミ

大阪で障害者雇用の事務職を探すにあたり3社利用しました。 dodaチャレンジは紹介できる求人はないと断られ、 もう一つのエージェントは熱心にヒアリングして頂き多くの求人を紹介してくれました。
引用元:X

口コミ

dodaチャレンジ、まーた「あなたに紹介可能な求人はありません」だってよ。何度「活動再開」ボタン押しても返ってくる答えは同じ。嫌になる。
引用元:X

口コミ

dodaチャレンジあかんかった
なんのスペックも持ってないからそりゃないわ
ハイスペックな人が羨ましい
引用元:X

dodaチャレンジが保有する求人は、障害者雇用に特化したサービスの中でも大手の正社員求人が多く、企業側が求める人材のレベルが高い傾向です。そのため、経歴やスキルの条件を満たせない場合、面接・面談を断られる可能性もあります

こういったケースでは、そもそも利用者とサービスの相性が悪い可能性があるため、dodaチャレンジ以外で障害者向けの転職サービスを探すのが賢明です。

dodaチャレンジから連絡が来ない理由

dodaチャレンジから連絡が来ない場合は下記4つの理由が考えられます。

dodaチャレンジから連絡が来ない理由
  • 登録した情報に誤りがある
  • 担当者から希望条件に合う求人を紹介できないと思われている
  • 企業がサイレントで不採用にしている
  • 連絡が来ないことを気にし過ぎているだけで実はまだ日が経っていない

dodaチャレンジから連絡が来ない理由
登録した情報に誤りがある

dodaチャレンジに登録をしてから一回も連絡が来ていない場合は、登録情報に誤りがある可能性があります。念の為、マイページなどで電話番号・メールアドレスを確認してみましょう。

誤りがあると連絡が来ない可能性のある項目
  • 名前
  • 住所
  • 電話番号
  • メールアドレス
  • 手帳の種類・障害の内容

どのサービスでも言えることですが、誤った情報で登録すると、担当者がメールや電話で連絡しようと思ったのに繋がらなかったり、dodaチャレンジの利用対象に合わない人だと判断されてしまう可能性があります。

そのため、まずは自身がマイページにログインできるかを試し、その後、登録した情報に誤りがないか今一度確認しておきましょう。

dodaチャレンジから連絡が来ない理由
担当者から希望条件に合う求人を紹介できないと思われている

dodaチャレンジに登録した情報に誤りがないのに担当者からカウンセリングの連絡が来ない、もしくはカウンセリング後に連絡が来なくなった場合は、あなたの希望条件に合う求人がなかった可能性が高いです

求人案内の連絡が来なくなるケース
  • 条件が多い・細かすぎる
  • 競争率の高い職種やエリアのみ希望している
  • あらかじめ妥協できる条件の提案をしていない

dodaチャレンジは。全国規模で対応しているエージェントですが、求人傾向としては首都圏に偏っているため、地方で転職したい場合は希望条件に合う求人が見つかりにくいです。

また、職種においては事務系職種が中心であることから、求人が多くない職種・業界で転職したい方の場合、条件を叶えられるような求人がなく、結果的に連絡が来なくなってしまうでしょう。

dodaチャレンジから連絡が来ない理由
企業がサイレントで不採用にしている

dodaチャレンジで求人に応募した後、企業から連絡が来ない場合に関しては、dodaチャレンジに問い合わせても対応してもらえません。

書類を送付した後や面接を受けてから1週間以上経っても連絡が来ない場合、企業が連絡をせずに不採用にしている場合があります。なお、不採用・選考通過しなかった場合の連絡有無などは、応募までに届いたメールなどで改めて確認してみると良いでしょう。

また、面接での反応や感触を思い出して、通過している自信がない場合は他の企業も見てみましょう。諦められず合否確認の問い合わせをする際は、最低でも1週間以上経ってから企業の採用担当にメールで確認してみましょう。

dodaチャレンジから連絡が来ない理由
連絡が来ないことを気にし過ぎているだけで実はまだ日が経っていない

dodaチャレンジから連絡が来ないことを気にしているあまり、時間が長く感じてしまう方もいるでしょう。そもそもdodaチャレンジは、大手のエージェントで利用者数も多いことが考えられるため、1週間は連絡を待ってみましょう

同様に、応募先の企業からの連絡を待つ場合も、選考結果の連絡には1週間以上かかることも珍しくありません。時間を無駄にしないためにも、他に受けている企業の選考準備を進めるなどをして、時間を有効活用する姿勢で臨むのが理想的です。

dodaチャレンジの担当者から断られた場合の対処法

dodaチャレンジに連絡を催促した結果、担当者から断りの連絡が来た人や、問い合わせをしても連絡が返ってこなかった人は、下記の方法を取るのがおすすめです。

dodatチャレンジで断られた・連絡が来ないときの対処法
  • 他の転職エージェントに登録する
  • 国や自治体のサポートを活用する
  • アルバイトで数ヶ月就労経験を積んでからエージェントに登録する

dodaチャレンジを断られた人におすすめの対処法①
他の転職エージェントに登録する

他の転職エージェントに登録すると、自分の障害やスキル・経験に合った求人を見つかりやすくなります。エージェントによっては、求人数・職種・対応地域・特化している障害が異なるため、相性の良いサービスに登録しておくと安心です。

なにより、複数他社を併用することで、求人の幅が広がり応募できる求人が見つけやすくなります。思いがけない求人の提案を受けられる可能性もあるため、求人提案を受ける機会を増やすことは効果的な手段のひとつです。

編集部

登録をおすすめできる障害者向け転職サービスについては、最後の章で詳しく紹介します。

dodaチャレンジを断られた人におすすめの対処法
国や自治体のサポートを活用する

休職期間や働いていない期間が長いことが理由で求人の紹介を断られた場合や、フルタイムや正社員として働くことが難しい人は就労移行支援を受けるのもおすすめです

就労移行支援とは、障害者総合支援法に基づいて一般企業への就職を目指している人を対象に、就職に必要となる知識やサポートを行ってくれるサービスです。就労移行支援の内容は事業所によって異なり、主にPC訓練や社会人として必要となる基礎的なマナーを学ぶ時間、面接練習などがあります。

また、就労移行支援に登録するとハローワークや障害者就業・生活支援センターなどと連携して、自分に合った職場探しもサポートしてくれるので、自分の障害と相性の良い仕事を探しやすいです。

編集部

LITALICO仕事ナビアットジーピーなどの規模の大きなサービスでは、求人探しの他に、就労移行支援事業所の検索もできるようになっています。

dodaチャレンジを断られた人におすすめの対処法
数ヶ月経ったら再度エージェントに登録してみる

アルバイトや就労移行支援などを行い、数ヶ月が経ってから再度転職エージェントに登録してみるのもおすすめです。

補足として、障害者雇用の場合であっても「長期間就業経験がない」「職場復帰のための訓練を受けていない」という方への印象はあまり良くありません。該当する場合は、入社をしてもすぐ離職する可能性が高いとみなされ、選考でマイナスイメージを持たれてしまうのが実情です。

そのため、障害を持ちながら働き続けられていることや、職業訓練を受けていることをアピールできると、転職エージェント側も求人の紹介がしやすくなります。

編集部

LITALICO仕事ナビアットジーピーなどの規模の大きなサービスでは、求人探しの他に、就労移行支援事業所の検索もできるようになっています。

障害者雇用の転職エージェントおすすめ

障害者雇用枠の取扱い求人数が多く、利用者からの評判が良かった転職サービスを紹介していきます。厳選するにあたって下記の観点で各サービスを比較しました。

  • 障害者雇用枠の求人総数
  • 利用者からの評判・口コミ
  • 転職支援の実績が豊富であること
スクロールできます
順位1位2位3位4位5位6位7位8位9位10位11位12位13位14位15位16位17位

LITALICO仕事ナビ

dodaチャレンジ

かべなし求人ナビ

atGPエージェント

障害者雇用バンク
エージェントサーナ
DIエージェント
ランスタッドマイナビパートナーズ紹介リコモスアビリティスタッフィングクローバーナビスグJOBbabナビWebサーナトゥモローブライトマイナーリーグ
総合評価4.74.64.54.44.03.93.93.83.73.53.43.33.23.13.13.03.0
求人の数4,000件以上1,500件以上1,300件以上1,300件以上1,100件以上1,000件以上1,000件以上500件以上300件以上700件以上250件以上100件以上1,000件以上2,000件以上100件以上非公開100件以上
対応地域首都圏のみ全国対応全国対応首都圏/関西首都圏/関西首都圏/関西首都圏/関西首都圏/関西首都圏/関西東京のみ東京のみ首都圏/関西首都圏/関西首都圏/関西首都圏/関西東京のみ東京のみ
公式サイト公式サイト公式サイト公式サイト公式サイト詳細を見る詳細を見る詳細を見る詳細を見る詳細を見る詳細を見る詳細を見る詳細を見る詳細を見る詳細を見る詳細を見る詳細を見る

当ページでのレビュー評価は、利用者アンケートの集計結果(回答はこちら)と、編集部の実体験から作成しています。

転職エージェントは最初から一つに絞る必要はありません。特に、人気求人はすぐに出払ってしまうので、いくつか登録して新着求人をチェックすることが重要です。

おすすめの転職エージェント:
1位. LITALIO仕事ナビ

LITALICO仕事ナビは、障害のある人が自分らしく働ける職場を探せる就職支援サイトです。

非公開求人が多く、障害者雇用実績が豊富な職場や、同じ障害を持つ人が働く職場など、自分に合った職場を見つけられます。就職後も働き続けられるよう、定着支援プログラムがあり安心です。

求人探しだけでなく、障害者領域専門のキャリアアドバイザーが希望に合う求人紹介や書類添削、面接対策などをサポートしてくれるため。初めての転職や一人で進めるのが不安な人におすすめです。

利用をおすすめできる人
  • とにかく多くの求人から自分に合うものを見つけたい人
  • 自分の障害の特性を理解してくれる人に就活サポートをしてもらいたい人
  • 自分の障害でも働き続けられる職場を見つけてもらいたい人

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【公式】https://snabi.jp/

LITALICO仕事ナビの基本情報
タイプ転職エージェント
対応障害身体障害、精神障害
エリア全国(転職支援は一都三県のみ)
求人数4,000件以上
運営会社株式会社LITALICO
設立日2005年12月26日
所在地東京都目黒区上目黒二丁目1番1号
中目黒GTタワー1501号室
許可番号有料職業紹介許可番号:13-ユ-312010
公式サイトhttps://snabi.jp/

おすすめの転職エージェント:
2位. dodaチャレンジ

dodaチャレンジの特徴まとめ
  • 大手の障害者転職エージェント
    • 2024年度の転職支援実績No.1
    • 大手人気企業の非公開求人を保有
  • 障害特性ごとに専任スタッフがサポート
    • カウンセリング満足度は95%
    • 定着率も96%以上と安心できる

dodaチャレンジは人材大手パーソルが運営する障害者向け転職エージェントです。全国の幅広い求人をカバーしているので、利用必須と言っても過言ではありません

実績としては、障害者の転職支援数No.1(2024年度)と高く、入社後6ヶ月の定着率も96%と安定していることが特徴です。障害の特性に合わせて専門的なアドバイザーが転職をサポートしている点も魅力的です。

大手企業の高年収求人はもちろん、短い時間から働きやすい求人も保有しているので、ぜひ一度「どういった求人があるか」を相談してみると良いでしょう。

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【公式】https://doda.jp/challenge/

利用者の半分以上は、精神障害をお持ちの方なので、安心して相談してみてください。

dodaチャレンジの基本情報
対象障害全て
対象地域全国
求人掲載数1,300件以上
運営会社パーソルダイバース株式会社
設立年月2023年4月1日
(旧パーソルチャンレンジ株式会社では2008年1月1日)
所在地東京都港区港南一丁目7番18号
A-PLACE品川東6階
許可番号職業紹介番号:13-ユ-040608
公式サイトhttps://doda.jp/challenge/

おすすめの転職エージェント:
3位. かべなし求人ナビ

かべなし求人ナビは、障害への理解がある企業の求人紹介してくれる障害者向け転職エージェントです。

運営会社である株式会社エス・エム・エスは介護事業者の経営改善に役立つサービスを15年以上提供しており、これらのサービス運営で得た知見を活かしたサポートをしてくれることが特徴です。

障害者雇用の求人紹介以外にも、就労移行支援や就労継続支援の紹介にも対応しています。

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【公式】https://dei-go.com/

2024年にできたばかりのエージェントですが、障害者向けの雇用分野では15年以上の実績がある会社です。

かべなし求人ナビの基本情報
タイプ転職エージェント
利用料金無料
エリア全国
求人件数1,300件以上
運営会社株式会社エス・エム・エス
設立年月2003年4月4日
所在地東京都港区芝公園2-11-1
住友不動産芝公園タワー17F
許可番号有料職業紹介番号:13-ユ-190019
公式サイトhttps://dei-go.com

おすすめの転職エージェント:
4位. atGPエージェント

at GP LP画像

・求人数が豊富で断られにくい
・条件交渉や必要な配慮を伝えてくれる
・障害の詳細や経歴を踏まえて求人紹介をしてくれるので書類通過率が上がりやすい

atGPエージェントは、障害者就職のプロが1対1でサポートしてくれる転職エージェントです。就労移行支援も展開しているので、質の高いサポートが受けられます。

サイト上では非公開のatGPエージェント限定の非公開求人を中心に紹介してくれ、強みや障害の状態が正しく伝わるように面接対策をしてくれます。

障害の詳細や経歴を踏まえて求人を紹介してくれるので書類が通過しやすく、適切な面接対策が受けられることでスムーズに就職活動が進められます。必要な配慮を直接伝えにくい場合も、担当者が伝えてくれるので安心です。

利用をおすすめできる人
  • 事務系職種に転職したい人
  • 関東や大阪府など大都市で求人を探している人
  • 正社員以外の求人でも転職したい人

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【公式】https://www.atgp.jp/

atGPエージェントの基本情報
対象障害全て
対象地域全国
求人件数1,200件以上
運営会社株式会社ゼネラルパートナーズ
設立日2003年4月9日
所在地東京都千代田区内幸町2-1-1
飯野ビルディング9階
許可番号有料職業紹介許可番号:13-ユ-030101
公式サイトhttps://www.atgp.jp/

おすすめの転職エージェント:
5位. DIエージェント

DIエージェントは、障害者求人サイトBABナビを運営しているD&Iの転職エージェントです。多くの方がBABナビの求人に応募したあとに連絡を受けることになります。

障害者向けの転職を支援しているエージェントというよりは、BABナビ経由で求人応募した障害者に対して、最初の選考フィルターとして、面接をする立ち位置です

利用をおすすめできる人
  • リモート可の職場で働きたい人
  • 東京や地方の都市部で働きたい人
  • 転職に不安がありきめ細かいサポートをしてほしい人

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【公式】https://di-agent.jp/

採用になった場合に、企業から紹介手数料を受け取ることになるので、難易度が上がります。応募したい企業が明確な場合は、直接応募しましょう。

項目詳細
タイプ転職エージェント
対応障害全て
エリア全国
求人数1,000件以上
運営会社株式会社D&I(ディーアンドアイ)
設立日2009年8月20日
所在地東京都千代田区神田錦町三丁目3番地
竹橋3-3ビル5階
許可番号有料職業紹介許可番号:13-ユ-306397
公式サイトhttps://di-agent.jp/
DIエージェントの基本情報

補足(よくある質問)

障害者雇用枠は手帳なしで応募できる?

いいえ、応募できません。

障害者雇用は「障害者雇用率」を法定雇用率以上にするために用意されている採用枠なので、障害者手帳を提出する必要があります。(出典:厚生労働省「事業主の方へ」

障害者雇用と一般雇用の違いは?

障害者雇用では、障害内容を企業側に開示することで、必要な配慮と支援を受けながら働くことができる点で異なります。受け入れ体制も整っているのでストレスなく長期就労できます。

そのため、一般雇用に比べると、就職後の継続率が高い傾向にあります。

障害内容ごとで就職難易度は違う?

求められる仕事内容によりますが、障害者雇用では安定して長期就業できることが前提となるので、精神障害(特に気分障害)だと難航しやすいです

一方で、身体障害(内部障害含む)の場合だと、20年以上前から障害者雇用の基準に算定されていたこともあって、企業側の受け入れ体制がすでに整っていることが多いので、転職しやすい傾向にあります。

障害者雇用の面接ではどんな質問がされる?

基本的には「安定して長期就業ができるのか」「現場で活躍できるだけの適性があるか」「職場の人間関係に馴染めるか」を確認される質問がされます。

転職エージェントはなぜ無料?

職業安定法(32条の3第2項)によって「求職者から手数料や報酬を受けてはならない」と定められているからです。すべてのサポートを無料で受けることができます。

転職エージェントの仕組みは?

採用企業に対して転職希望者を紹介することで、採用となった場合に「成果報酬」を受け取るビジネスをしています。

企業側からすると「採用基準に合った人材を紹介してくれる会社」であり、求職者側からすると「希望に合った企業求人を紹介してくれる会社」です。

転職エージェントは複数利用すべき?

はい、3〜4社ほどは利用すべきです。

エージェントによって、保有している障害者求人が全く異なるので、比較するため、かつより多くの非公開求人を集めるためにも、必ず併用しましょう。

転職エージェント利用の流れは?

  • 登録
  • 面談
  • 定期的な求人紹介
  • 気になった求人に応募
  • 選考(書類や面接)
  • 内定

特例子会社はどう?

特例子会社では、障害を持った方がたくさん集まり、配慮の行き届いた施設環境が用意されているので、障害を抱えながらも働きやすいことが特徴です。その反面、給料が低くスキルが身につかないというデメリットがあります。

全国400社ほどしかないうえに、増員されることが少なく、退職者も少ないので、ほとんど募集が出ません。人気で倍率が高いので、いくつかの転職サービスに登録して、定期的に求人を紹介してもらいましょう。

就労継続支援はどう?

就労継続支援とは、民間企業等で働くことが困難な場合に、障害や体調にあわせて無理なく、就労訓練や仕事をすることができる福祉サービスです。

A型事業であれば、アルバイト雇用契約を結んで最低賃金以上の給与を受け取ることができるので、就職に移行する前の慣らしとして利用される方が多い傾向にあります。

\求人件数と転職実績が多い/

障害者雇用の
おすすめ転職エージェント


LITALICO仕事ナビ
4.9
首都圏ならまず登録したい
求人数4,500件以上と多数
一都三県なら個別サポート
https://snabi.jp/

dodaチャレンジ
4.6
大手企業の高年収求人なら
障害者雇用の支援数No.1
入社後6ヶ月定着率は96%
https://doda.jp/challenge/

かべなし求人ナビ
4.4
じっくり相談したい方向け
大手人材会社SMS社が運営
就労移行支援案件も掲載あり
https://dei-go.com/

障害者雇用のおすすめサービス一覧


運営者情報

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会社名株式会社リンクス
法人番号6010001213494
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東京都港区六本木3丁目16番12号六本木KSビル 5階
有料職業紹介許可番号:13-ユ-316720
認可事業所:〒212-0014 神奈川県川崎市幸区大宮町18-2 2F

内容の正確性および最新性の確保には細心の注意を払っておりますが、記事の内容に誤り(情報が古い等)があった場合は、こちらからご共有いただけると幸いです。

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